Plan pracy Zespołu ds Standardów Ochrony Małoletnich

PLAN PRACY ZESPOŁU DS STANDARDÓW OCHRONY MAŁOLETNICH W ZESPOLE SZKÓŁ PONADPODSTAWOWYCH IM. JANA PAWŁA   II  W CZARNEM

AKTY PRAWNE

Ustawa zasadnicza (SOM):
Ustawa z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich (tekst jednolity: Dz. U. z 2026 r. poz. 110 z późn. zm.). Szczególne znaczenie mają Art. 22b i 22c nakładające obowiązek wdrożenia i przeglądu standardów, w tym Art. 22c ust. 6 wymagający oceny standardów co najmniej raz na dwa lata

Weryfikacja kadr i procedury:
Ustawa z dnia 5 sierpnia 2025 r. regulująca zasady sprawdzania pracowników i stażystów,

Ustawa – Prawo oświatowe, Kodeks karny (Art. 240), przepisy o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich oraz o przeciwdziałaniu przemocy domowej.

1. Cel główny zespołu

Zapewnienie bezpiecznego środowiska dla małoletnich, monitorowanie stosowania Standardów Ochrony Małoletnich (SOM) oraz reagowanie na przypadki zagrożenia ich bezpieczeństwa.

1. Harmonogram działań
2. Faza organizacyjna wrzesień – październik

• Inauguracyjne posiedzenie zespołu: Ustalenie harmonogramu spotkań, podział ról i zadań.
• Przegląd dokumentacji: Weryfikacja obowiązujących  w placówce Standardów Ochrony Małoletnich pod kątem aktualnych przepisów prawa.
• Informowanie i promocja: Zapoznanie nowo zatrudnionych pracowników, rodziców oraz uczniów z treścią standardów (umieszczenie skróconej wersji na stronie internetowej  i w widocznych miejscach w placówce).
• Akcja informacyjna: Zapoznanie uczniów szkoły branżowej i technikum z procedurami bezpieczeństwa pod kątem SOM podczas staży i praktyk zawodowych

2. Faza szkoleniowa i profilaktyczna – listopad – styczeń

• Szkolenia personelu: Organizacja szkoleń dla nauczycieli, administracji i obsługi z zakresu rozpoznawania symptomów krzywdzenia dzieci oraz procedur interwencji.
• Zajęcia z małoletnimi: Wprowadzenie treści dotyczących bezpieczeństwa, praw dziecka i sposobów szukania pomocy
• Konsultacje dla rodziców: Udostępnienie materiałów informacyjnych dla rodziców na temat profilaktyki przemocy i bezpiecznego korzystania z internetu.

3. Faza monitoringu i bieżącej pracy – luty – kwiecień

• Analiza zgłoszeń i incydentów: Okresowa ocena (w bezpiecznym trybie poufności), czy w placówce miały miejsce sytuacje wymagające interwencji lub korekt procedur.
• Skrzynka zaufania / zgłoszenia: Przegląd funkcjonowania wewnętrznych kanałów zgłaszania nieprawidłowości przez dzieci i rodziców.

4. Ewaluacja i podsumowanie – maj – czerwiec

• Ankiety ewaluacyjne: Przeprowadzenie anonimowych ankiet wśród pracowników, rodziców i uczniów na temat poczucia bezpieczeństwa oraz znajomości standardów.
• Sprawozdanie roczne: Przygotowanie przez zespół raportu z realizacji standardów dla dyrektora placówki / organu zarządzającego.
• Aktualizacja dokumentu: Wprowadzenie ewentualnych korekt i uaktualnień do treści Standardów Ochrony Małoletnich na kolejny rok.

STAŁE ZADANIA ZESPOŁU (PRZEZ CAŁY ROK)

• Prowadzenie Rejestru Interwencji (każde podejrzenie krzywdzenia musi mieć swoją Kartę Interwencji).
• Współpraca z podmiotami zewnętrznymi (Policja, Sąd Rodzinny, OPS, Centrum Pomocy Rodzinie).